Du bringst Grundkenntnisse in Software-Entwicklungsmethoden und Datenbanksystemen wie SQL mit. Du glänzt mit deiner ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit und suchst stets nach intuitiven Lösungen für ein bestmögliches Kundenerlebnis. Du bist in der Business Analyse stark aufgestellt und kennst dich mit agilen Methoden aus (idealerweise mit SCRUM-Zertifizierung).
Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Wir suchen für unseren Kunden in Herzebrock-Clarholz einen Business Controller (m/w/d) in Vollzeit Ihre Tätigkeiten als Business Controller (m/w/d) in Herzebrock-Clarholz: Erstellung und Überwachung von Budgets und Forecasts sowie Unterstützung der strategischen Steuerung des Unternehmens anhand fundierter Analysen Entwicklung und Implementierung effizienter und skalierbarer Controlling-Prozesse Identifizierung kontinuierlicher Verbesserungspotenziale und Vorantreibung der Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen Ihr Profil als Business Controller (m/w/d) in Herzebrock-Clarholz: Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, z.B. in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Controlling Fundierte Erfahrung im Umgang mit einem gängigen ERP-System, idealerweise SAP S4/HANA Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Angebot als Business Controller (m/w/d) in Herzebrock-Clarholz: Unbefristeter Arbeitsvertrag PINK Startprämie bis zu 300,00 € Übertarifliche Bezahlung (GVP) Attraktive Zuschläge bei Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gehaltskonto inkl.
Für unseren geschätzten Partner aus der innovativen Automobilzulieferindustrie suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d) für den Standort Wadern-Lockweiler. Sie verwandeln Business-Anforderungen in strategische HR-Konzepte und sorgen dafür, dass der Erfolgsfaktor Mensch optimal zum Tragen kommt.
Stellenbeschreibung Jetzt einfach WhatsApp-Bewerbung mit PitchYou ® bewerben. Wir sind Unique... und das im wahrsten Sinne des Wortes. Wir suchen im Rahmen einer Personalvermittlung einen Business Development Manager (m/w/d) für eine renommierte Firma. Das wirst Du als Business Development Manager (m/w/d) in Eschenbach erleben: Wirtschaftlichkeitsrechnungen und Durchführen von Marktanalysen Entwicklung neuer Geschäftsideen, Anwendungsfelder und Geschäftsmodelle Führen von Sondierungs- und Entwicklungsgesprächen mit Kunden und Geschäftspartnern Zusammenarbeit mit Vertrieb, Entwicklung, Produktion und Management Hiermit punktest du als Business Development Manager (m/w/d) in Eschenbach: Mehrjährige Erfahrung im Business Development, technischem Vertrieb oder Marktaufbau erforderlich Technisches Verständnis für Batterietechnologien, gutes Netzwerk in den Bereichen Energiespeicher, Leistungselektronik und Elektromobilität Arbeitszeit 40 Stunden pro Woche / Vertrauensarbeitszeit Gehalt ab 5.000 € Brutto / Monat Sehr gute Deutsch und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Business Development Manager (m/w/d) in Wolfsbach bei Eschenbach!
Du möchtest in einem der am schnellsten wachsenden Healthcare-Unternehmen weltweit datengetriebene Entscheidungen vorantreiben und die Weiterentwicklung unserer Business-Intelligence-Plattform maßgeblich mitgestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort einen Data & Business Intelligence Manager (w/m/d), der mit analytischem Scharfsinn, technischem Know-how und Teamgeist die Datenqualität verbessert, Prozesse automatisiert und das Management mit fundierten Analysen und Berichten unterstützt.
Your tasks: Creating financial transparency and providing steering measures for the Energy Assets generation segments to support business and senior management decisionsActing as a financial sparring partner between operational and financial objectives, critically discussing deviations and developing innovative improvement ideasCoordinating Mid Term Planning, forecasting and performance dialogues (MPD, UPD) across all Energy Assets business lines (Hydro and Flexible Generation)Taking responsibility for Cost Controlling of L2 functions within Energy Assets and supporting financial challenges across business linesLeading and collaborating in cross-functional projects and initiatives, representing Business Controlling expertiseDriving digitalization of processes and identifying best practices to continuously improve financial steering capabilitiesSupporting the transformation to Net Zero as a trusted partner to the business and financial community Your qualifications: Successfully completed studies in Business Administration, Finance or similar with several years of professional experience in Controlling within a complex organization, ideally in the energy sectorSound controlling expertise with strong knowledge of KPIs such as EBIT(DA), OPEX, CAPEX, OCF as well as DCF evaluations and IFRS reportingLogical and passionate approach to translating complex corporate and business issues into financial key dataIntrinsically motivated with entrepreneurial thinking, willingness to think outside the box and leave your comfort zoneExperience with IT tools such as SAP and Tagetik required; Power BI is a plusFluent English language skills required; German and other languages are an advantage We offer you: A permanent employment contract Competitive salary Flexible working hours and home office optionsOpportunities for professional development and trainingGreat working atmosphere and a highly motivated team Show us what moves and motivates you - apply now and be part of our inspiring company culture!
EUR und Sitz in Limburg an der Lahn entwickeln und fertigen wir seit über 60 Jahren hochpräzise Lösungen zur Analyse und Optimierung von Fluidsystemen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ein Business Development Manager – Südwestdeutschland Standort: Baden-Württemberg Zeitpunkt: ab sofort Art der Anstellung: Vollzeit/unbefristet Ihre Aufgaben: Sie entwickeln anspruchsvolle Industriekunden in einer der innovationsstärksten Regionen Deutschlands.
EUR und Sitz in Limburg an der Lahn entwickeln und fertigen wir seit über 60 Jahren hochpräzise Lösungen zur Analyse und Optimierung von Fluidsystemen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ein Business Development Manager – Westdeutschland Standort: NRW / Rheinland / Ruhrgebiet Zeitpunkt: ab sofort Art der Anstellung: Vollzeit/unbefristet Ihre Aufgaben: Sie erschließen und entwickeln eine der industriell stärksten Regionen Europas – konsequent, strukturiert und ergebnisorientiert.
Für unsere Region Mitte am Standort Hannover suchen wir ab sofort in Vollzeit einen HR Business Partner (mIwId) In dieser entscheidenden Rolle agieren Sie als erste Ansprechperson für die Führungskräfte in Ihrem Betreuungsbereich und gestalten so den Beitrag von HR zum Unternehmenserfolg wesentlich mit.
Senior Business Controller (m/w/d) Hamburg Sofort Vollzeit 60.000 - 80.000 / Jahr Für unseren Kunden, ein Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Hamburg, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung zum nächstmöglichen Termin einen Senior Business Controller (m/w/d). Ihre Aufgaben Steuerung des Business Controllings Enge Zusammenarbeit mit Standortleitern Weiterentwicklung von Controlling- Tools, Reportings und KPIs Überwachung und Analyse vom Budget Analyse, Auswertung und Darstellung von Finanzen Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen Mitarbeit in Budgetierungsprozessen Berichtserstattung für versch.
Stellenbeschreibung Wir suchen für unseren Kunden in Herzebrock-Clarholz einen Business Controller (m/w/d) in Vollzeit Ihre Tätigkeiten als Business Controller (m/w/d) in Herzebrock-Clarholz: Erstellung und Überwachung von Budgets und Forecasts sowie Unterstützung der strategischen Steuerung des Unternehmens anhand fundierter Analysen Entwicklung und Implementierung effizienter und skalierbarer Controlling-Prozesse Identifizierung kontinuierlicher Verbesserungspotenziale und Vorantreibung der Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen Ihr Profil als Business Controller (m/w/d) in Herzebrock-Clarholz: Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, z.B. in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Controlling Fundierte Erfahrung im Umgang mit einem gängigen ERP-System, idealerweise SAP S4/HANA Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Angebot als Business Controller (m/w/d) in Herzebrock-Clarholz: Unbefristeter Arbeitsvertrag PINK Startprämie bis zu 300,00 € Übertarifliche Bezahlung (GVP) Attraktive Zuschläge bei Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gehaltskonto inkl.
Für unsere Region Mitte am Standort Hannover suchen wir ab sofort in Vollzeit einen HR Business Partner (mIwId) In dieser entscheidenden Rolle agieren Sie als erste Ansprechperson für die Führungskräfte in Ihrem Betreuungsbereich und gestalten so den Beitrag von HR zum Unternehmenserfolg wesentlich mit.
EUR und Sitz in Limburg an der Lahn entwickeln und fertigen wir seit über 60 Jahren hochpräzise Lösungen zur Analyse und Optimierung von Fluidsystemen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ein Business Development Manager – Norddeutschland Standort: Norddeutschland Zeitpunkt: ab sofort Art der Anstellung: Vollzeit/unbefristet Ihre Aufgaben: Sie entwickeln den Markt Norddeutschland systematisch und nachhaltig – mit klarem Fokus auf Wachstum, Abschlussstärke und Kundenwert.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Albstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Datenmanager im Bereich E- Business. Als Teil unseres E‑Business‑Teams übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer Vertriebs- und E‑Commerce‑Prozesse.
Als (Senior) Business Development Manager steht der Aufbau neuer Kundennetzwerke im Mittelpunkt von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Abschluss nachhaltiger Partnerschaften. Wir suchen im Rahmen der Direktvermittlung. Ihre Aufgaben Identifikation relevanter Markt- und Zielgruppen sowie deren strategische AnspracheAufbau belastbarer Beziehungen zu Entscheider:innen und Begleitung des gesamten Sales CyclesEntwicklung passgenauer Lösungsangebote, die auf die Anforderungen der Kundschaft einzahlenAnalyse von Markttrends, Wettbewerbssituationen und Ableitung konkreter MaßnahmenEnge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen wie Marketing, PreSales oder DeliveryRepräsentation des Unternehmens auf Fachveranstaltungen, Events und Networking-Formaten Ihre Fähigkeiten Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im New-Business-Umfeld oder in technologieorientierten BranchenSicheres und überzeugendes Auftreten im Austausch mit verschiedensten StakeholdernFreude daran, komplexe Inhalte verständlich zu kommunizieren und neue Ideen voranzutreibenHohe Eigenmotivation, professionelle Abschlussstärke und ein strukturiertes, unternehmerisches MindsetBereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Wachstumschancen aktiv zu gestalten Das wird Ihnen geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Als (Senior) Business Development Manager steht der Aufbau neuer Kundennetzwerke im Mittelpunkt von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Abschluss nachhaltiger Partnerschaften. Wir suchen im Rahmen der Direktvermittlung. Ihre Aufgaben Identifikation relevanter Markt- und Zielgruppen sowie deren strategische AnspracheAufbau belastbarer Beziehungen zu Entscheider:innen und Begleitung des gesamten Sales CyclesEntwicklung passgenauer Lösungsangebote, die auf die Anforderungen der Kundschaft einzahlenAnalyse von Markttrends, Wettbewerbssituationen und Ableitung konkreter MaßnahmenEnge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen wie Marketing, PreSales oder DeliveryRepräsentation des Unternehmens auf Fachveranstaltungen, Events und Networking-Formaten Ihre Fähigkeiten Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im New-Business-Umfeld oder in technologieorientierten BranchenSicheres und überzeugendes Auftreten im Austausch mit verschiedensten StakeholdernFreude daran, komplexe Inhalte verständlich zu kommunizieren und neue Ideen voranzutreibenHohe Eigenmotivation, professionelle Abschlussstärke und ein strukturiertes, unternehmerisches MindsetBereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Wachstumschancen aktiv zu gestalten Das wird Ihnen geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Stellenbeschreibung Wir suchen dich als Business Manager (m/w/d) für unser Team! Als Business Manager (m/w/d) verantwortest du den eigenständigen Auf- und Ausbau deiner Business Unit.
Stellenbeschreibung Wir suchen dich als Business Manager (m/w/d) für unser Team! Als Business Manager (m/w/d) verantwortest du den eigenständigen Auf- und Ausbau deiner Business Unit.
Stellenbeschreibung Wir suchen dich als Business Manager (m/w/d) für unser Team! Als Business Manager (m/w/d) verantwortest du den eigenständigen Auf- und Ausbau deiner Business Unit.
Work with other DHL divisions for end-to-end supply chain solution design Work with internal departments such as Product, Finance, First Choice to satisfy customers’ needs and make sure service is provided effectively. Conduct corporate customer meeting/sales visits (potential & existing) and present company capabilities.
Du möchtest die Schnittstelle zwischen Softwareentwicklung und Endanwendern gestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Im Auftrag eines Kunden suchen wir eine motivierte und engagierte Fachkraft im Bereich Business Consultant (m/w/d) . In dieser Rolle übernimmst du die Betreuung und Optimierung aller konzernweiten IT-Systeme, gestaltest Geschäftsprozesse und leitest organisatorische Projekte, auch auf internationaler Ebene.
Stellenbeschreibung Als eines der erfolgreichsten und innovativsten Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland suchen wir für unseren renommierten Kunden in Manching einen Finance Business Partner (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben Vorbereitung und Steuerung der Finanzplanung inkl.
Unternehmensführung, Unternehmensentwicklung, Beratung, Private Equity, Vertrieb/Produktmanagement) Ausgeprägte numerische und analytische Fähigkeiten mit fundierten Kenntnissen in den Bereichen KPIs und Finanzmodellierung Branchenerfahrung im Konsumgüterumfeld ist essenziell Nachweisbare Erfolge in den Bereichen Vertrieb, Geschäftsentwicklung, M&A Transaktionsmanagement und/oder Produktmanagement Ausgezeichnete konzeptionelle und problemlösungsorientierte Fähigkeiten in Verbindung mit praktischer Umsetzungskompetenz Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf Managementebene Hohe Eigenverantwortung, strategisches Denken und die Fähigkeit, in dynamischen Umgebungen erfolgreich zu arbeiten Fließend in Englisch- und Deutsch Wir agieren international und haben Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus zahlreichen Nationen. Wenn Du ein dynamisches und schnell wachsendes Umfeld suchst, in welchem Du Dich aktiv einbringen kannst und Gestaltungsfreiheit hast, dann bist Du bei uns richtig. Wir geben Dir die Möglichkeit, Dich fachlich und persönlich zu entfalten und weiterzuentwickeln.
Für unseren geschätzten Kunden aus dem internationalen Anlagenbau suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d) für den Standort Beckum. Werden Sie zur zentralen Schnittstelle zwischen Geschäftsführung und Belegschaft in einem global aufgestellten Unternehmen.
Werden Sie Teil eines wachsenden Unternehmens, das die Zukunft der Wasserhygiene gestaltet! Wir suchen ab sofort einen Senior Business Controller (m/w/d) für unsere Firmenzentrale in Hamburg. Sie sind Teil des internationalen Finanzteams mit 7 Kolleginnen und Kollegen.
Gartner-Fassaden prägen die Skyline von Metropolen weltweit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner (m/w/d) für unseren Standort in Gundelfingen a.d. Donau. Ihre Aufgabe Personalbetreuung von Führungskräften und MitarbeiternOperative Abwicklung personeller Maßnahmen in Abstimmung mit dem FachbereichUmsetzung der Personalplanung und Sicherstellung der bedarfsgerechten PersonalbeschaffungSelbstständige Umsetzung des gesamten RekrutierungsprozessBeratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten FragestellungenVertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem BetriebsratMitwirkung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare QualifikationMindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner, idealerweise in einem Industrieunternehmen mit internationaler AusrichtungFundierte Kenntnisse im ArbeitsrechtKommunikationsstärke und serviceorientiertes Auftreten sowie eine verantwortungsvolle, selbstständige und strukturierte ArbeitsweiseSehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSicherer Umgang mit MS-Office, Erfahrung mit SAP HR ist wünschenswert Ansprechpartner Kathrin Martens Josef Gartner GmbH Gartnerstraße 20 89423 Gundelfingen www.josef-gartner.de
Stellenbeschreibung Für unseren Kunden, ein dynamisches Unternehmen im Bereich der digitalen Transformation, suchen wir laufend engagierte und qualifizierte Fachkräfte, die gemeinsam anspruchsvolle ICT-Projekte vorantreiben.Ob ICT-Projektleitung, Business Analyse, Digital Marketing oder in zahlreichen weiteren Bereichen – bei unseren Kunden erwarten dich interessante Aufgaben in innovativen Projekten aus dem öffentlichen und privaten Sektor.
Für ein international tätiges Logistikunternehmen im Rhein-Main-Gebiet suchen wir einen erfahrenen Business Development Manager (m/w/d) Healthcare, der das Life-Sciences-Segment nachhaltig ausbaut und als verlässlicher Partner für anspruchsvolle Kunden agiert.
Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Fach Fundierte Kenntnisse in der IT-Branche, insbesondere Business-Software und digitale Transformation Verständnis für Finanzbuchhaltungslösungen, Treasury Management, Zahlungsverkehr und Business Intelligence Erfahrung mit ERP- und CRM-Systemen IHRE ERFAHRUNGEN Wir suchen eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit, die nachweisliche Erfolge im B2B-Vertrieb vorweisen kann. Sie verfügen über: Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Unternehmenssoftware, insbesondere Finance- oder BI-Lösungen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, um Marktpotenziale zu erkennen Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke auf C-Level Reisebereitschaft und Begeisterung für digitale Lösungen Deutsch auf Muttersprachniveau sowie gute Englischkenntnisse sind in dieser Position essenziell.
Du bist im IT-Contracting zu Hause, kennst das Geschäft und möchtest mit deinem Arbeitgeber in die Zukunft gehen. Du suchst kein neues Spielfeld, sondern deine Plattform, die dich und deine Arbeitgebermarke erfolgreich macht. Ein Umfeld, das dir die Freiheit gibt zu führen, zu steuern und dabei nah am Kunden bleibst.
ISOTEC – das sind mehr als 85 Partnerbetriebe, 150 Standorte in Deutschland, Österreich, der Schweiz und auf Mallorca, sowie über 1.200 Kollegen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen kaufmännischen Allrounder (m/w/d) mit Organisationstalent und Zahlenaffinität, der unser Team im Business Support verstärkt.
Sie denken strategisch und in Lösungen Wir suchen ab sofort: Business Development Manager (m/w/d) SAP in Oldenburg Gehalt: 85.000 € - 110.000 € Beginn: nach Vereinbarung Dauer: Festanstellung Standorte: Oldenburg, andere Standorte: Neu-Isenburg, Neckarsulm, Münster, Bremen mit Home-Office-Flexibilität Sie arbeiten für ein mittelständisches IT Beratungsunternehmen, das seinen Kunden (Industrie, Handel, Dienstleistungen) ein excellentes Portfolio an maßgeschneiderten SAP Lösungen anbietet.
Diese Aufgaben erwarten Dich: Sichtbarkeit steigern Du unterstützt dabei, die Awareness unserer Armaturen sowohl extern als auch intern zu erhöhen Webinare & Trainings Du begleitest die Planung, Organisation und Umsetzung von Webinaren für Kunden und interne Zielgruppen Präsentationen, die begeistern Du erstellst moderne, visuell starke Präsentationen für Schulungen, Kundentermine und globale Teams Support für Business Development Du unterstützt unsere Business Development Manager im globalen Umfeld bei Analysen, Projekten und im Tagesgeschäft Events & Messen Du hilfst aktiv bei der Planung, Organisation und Durchführung von Messen und internationalen Events mit Content Creation Du erstellst ansprechenden Content für Intranet, Social Media und interne Kommunikationskanäle AI-Power nutzen Du nutzt Künstliche Intelligenz, um Inhalte zu erstellen, Designs zu optimieren oder kreative Ideen zu entwickeln Tools & Daten Du unterstützt bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Excel-Tools, die unsere Business-Entscheidungen smarter machen Leadgenerierung & Kampagnen Du arbeitest aktiv an Kampagnen zur Leadgenerierung und an Maßnahmen zur Steigerung der Markenbekanntheit Das bringst Du mit: Du studierst Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Marketing, Digital Marketing, Digitale Transformation oder einen vergleichbaren Studiengang Du hast bereits ein Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit absolviert und erste praktische Erfahrungen gesammelt Du bist ein Digital Native und Macher-Typ mit einer aktiven und engagierten Persönlichkeit Du bist weltoffen und aufgeschlossen gegenüber verschiedenen Ländern und Kulturen Du verfügst sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse Wir suchen junge, motivierte Studenten und Studentinnen mit einem offenen Mindset und viel Engagement. Wenn du kreativ bist, gerne Verantwortung übernimmst und Lust hast, in einem internationalen Team zu arbeiten, dann bist du bei uns genau richtig.
HR Business Partner (m/w/d) – Direktvermittlung Gestalte ein motivierendes und leistungsstarkes Arbeitsumfeld – sei strategischer Partner für Führungskräfte! Für eines unserer Top-Kundenunternehmen suchen wir einen erfahrenen HR Business Partner (m/w/d) in Direktvermittlung. In dieser Schlüsselrolle unterstützt du das DACH Leadership Team und trägst aktiv dazu bei, Teams zu entwickeln, Prozesse zu optimieren und die Unternehmenskultur zu stärken.
Stellenbeschreibung Wir suchen für den Standort München. Ihre Aufgaben: Business Development: Verantwortung für den Aufbau und die Pflege von Kundenbeziehungen, Neukundenakquise und Betreuung von vorhandenen Kunden.
Sind Sie bereit für eine Veränderung? Wir suchen aktuell: Strategic Account Manager - New Business (m/w/d) mit Homeoffice Startdatum: Ab sofort Einsatzort: International Wohnort: DeutschlandweitVertragsart: Festanstellung durch unseren Kunden Über die Position Für ein international tätiges Maschinenbauunternehmen suchen wir einen Key Account Manager (m/w/d), der den Bereich Fluidtechnologie strategisch aufbaut und langfristig entwickelt.
Mit mehr als 3000 zufriedenen und motivierten Mitarbeitern und einem jährlichen Umsatz von über einer Milliarde Euro ist dieses namhafte Unternehmen stetig am wachsen. Zur Verstärkung des Teams in Frankfurt am Main, suchen wir zum 01.04.2026 einen erfahrenen HR Business Partner (m/w/d) als befristete Elternzeitvertretung, der Führungskräfte und Mitarbeitende im operativen Tagesgeschäft begleitet und als verlässlicher Ansprechpartner für alle personalrelevanten Themen im DACH-Raum agiert.
People & Culture HR Business PartnerIn (m/w/d) Für unseren Kunden, einen führenden Anbieter im Bereich Entwicklung, Planung, Montage und Service von Fertigungsanlagen für die Automobilindustrie, suchen wir Sie! Ihre Aufgaben Verantwortung für den gesamten Mitarbeiter-Lebenszyklus im definierten HR-BetreuungsbereichEnge Zusammenarbeit mit dem Business sowie Analyse und Ableitung von bedarfsgerechten, lösungsorientierten HR-KonzeptenProaktive Rolle als Sparring Partner für Fachbereiche und ManagementÜbersetzung von Business-Anforderungen in konkrete Handlungsempfehlungen für HR und GeschäftsführungIdentifikation und Hebung von Wertbeiträgen durch analytische und konzeptionelle Kompetenz zur Sicherung der WettbewerbsfähigkeitUnterstützung und operative Umsetzung der HR-StrategieZusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern auf Augenhöhe zur Erreichung der Business-Ziele Ihr Profil Abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften (wünschenswert) oder eine vergleichbare Ausbildung im HR-BereichMehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise in der Automobilindustrie oder einem produzierenden UnternehmenAusgeprägte rhetorische Fähigkeiten sowie zielgruppengerechte und souveräne KommunikationSehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Kollektivrecht sowie sichere Zusammenarbeit mit der MitbestimmungFundierte Erfahrung im Umgang mit Tarifverträgen, z.
Stellenbeschreibung Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden?
Stellenbeschreibung Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden?
Wir entwickeln unsere HR-Philosophien sowie HR-Programme permanent weiter und suchen dafür eine hochmotivierte und erfahrene Person, die umsetzungsstark ist und gleichzeitig strategisch denken kann. Als Senior HR Business Partner sind Sie strategischer Ansprechpartner für Mitarbeiter, Führungskräfte und das Management.
Wir entwickeln unsere HR-Philosophien sowie HR-Programme permanent weiter und suchen dafür eine hochmotivierte und erfahrene Person, die umsetzungsstark ist und gleichzeitig strategisch denken kann. Als Senior HR Business Partner sind Sie strategischer Ansprechpartner für Mitarbeiter, Führungskräfte und das Management.
Für unseren Kunden, einen der führenden Übertragungsnetzbetreiber in Europa, suchen wir eine/n HR Business Partner (m/w/d). Ihre Aufgaben Der HR Business Partner (HRBP) ist Sparringspartner und interner Coach für Führungskräfte und Mitarbeiter und gibt erbetene und unaufgeforderte Rückmeldungen und Ratschläge zur Entwicklung sowohl der Führungskräfte als auch der (grenzübergreifenden) Teams innerhalb der Einheiten Unterstützung der (Führungs-)Teams bei der Entwicklung/Durchführung von HR-Themen wie strategisches Workforce Management, Führung & Kultur, Entwicklung Unterstützung der Manager der Geschäftsbereiche in der 2.
Deutsche Post DHL Global Business Services offers internal transactional & competence center services such as Finance & Accounting, Human Resources, Procurement, Legal and IT. With the help of state-of-the-art process automation technologies including RPA, Smart OCR, Machine & Deep Learning, we endeavor to redesign and automate repetitive manual processes in complex process chains, which constantly lead to unplanned throughput times, control problems or even incidents during the operational process.
Wir freuen uns! Noch ein kurzer Hinweis zum obligatorischen Sternchen (*): Wir suchen M/E/N/S/C/H/E/N – Deine Stärken und Deine Persönlichkeit zählen. Alles andere ist super, wenn es Dich glücklich macht. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit schon lange, das ist nichts Neues für uns.
Die Produkte werden direkt beim Kunden über mobile Verkaufseinheiten angeboten. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Business Manager (m/w/d), der die operative und strategische Verantwortung für Deutschland übernimmt und aktiv zum weiteren Wachstum beiträgt.
HR Business Partner (m/w/d) Für unseren Kunden in Assamstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: HR Business Partner (m/w/d) Werden Sie zum strategischen Motor für moderne Personalarbeit und gestalten Sie mit Ihren Ideen spürbare Veränderungen im Unternehmen.
Wo HR-Expertise auf Hightech-Maritime trifft! Für unseren geschätzten Partner aus der maritimen Industrie suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d) für den Standort Bremen. Bei einem der weltweit führenden Technologieunternehmen im Rüstungsumfeld erwartet Sie ein anspruchsvolles, internationales Umfeld mit hochkomplexen Projekten.
Wir suchen aktuell: Business/Data Analyst im Bereich Digitalisierung (m/w/d) in Böblingen Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung, suchen wir schnellstmöglich einen Business/Data Analyst im Bereich Digitalisierung (m/w/d) für den Standort Stuttgart.
Nicht nur in Deutschland, sondern auch im benachbarten Ausland wachsen wir aufgrund unseres Leistungsprofils und unserer Zuverlässigkeit beständig. Zur weiteren Stärkung unseres Teams suchen wir dich in Vollzeit (39,0 Std/ Woche) als Junior Business Controller/ Business Analyst/ Sales and Logistics Analyst (m/w/d) Deine Aufgaben Du erstellst ad hoc Auswertungen, Analysen und Reports jeglicher Art und die dazugehörige Datenaufbereitung sowie Visualisierung.